Térképen mutatjuk, hogy az egyes vármegyékben mely vállalkozások foglalkoztatják a legtöbb embert. Előre szólunk: a hazai legnagyobb foglalkoztatók zöme külföldi tulajdonban van.
Mint bármilyen ismerkedési szituációban, úgy egy állásinterjún is rettentően fontos az első benyomás. Tökéletes recept nincs, de egy biztos, ha ezt a 7 szót kerülöd, akkor máris sokat tettél a siker érdekében.
Egy állásinterjún nagyon sokat számít, hogy határozott, magabiztos-e a fellépésed, milyen a tartásod, a kézfogásod. Hogyan beszélsz, jól megértik-e, amit mondasz. De ezek mellett a feltett interjúkérdésekre adott válaszaid is nagyon sokat számítanak. Gondolj bele, hány embert kellett már végig hallgatnia az adott HR-esnek. Ha ezeket a szavakat kerülöd, máris segítettél magadon, hogy egy kicsit jobb színben tűnj fel az interjúztatóknál.Amit soha ne mondj egy állásinterjún:
1. "Utálom"
A munkáltatók általában olyan munkavállalókat keresnek, akik képesek meglátni a dolgok pozitív oldalát. Az utálom szó rossz fényben tüntethet fel, mert erős negatív érzelmeket sugároz. Másodszor pedig az interjúra nem panaszkodni megy az ember, különösen az előző munkahelyünkre ne használjuk ezt a szót. Az "utáltam az előző munkahelyem" helyett mondjuk azt "az előző munkahelyemen, úgy éreztem nincsen számomra megfelelő előrelépési lehetőség."
2. "Nem"
Egy állásinterjún nincsen olyan indok, amiért bármire nemet kéne mondanunk. Amennyiben mégis egy ravasz kérdéssel találjuk szembe magunkat, akkor próbáljuk a nem helyett a "talán" vagy a "helyzettől függ" kifejezéseket használni, hiszen ha valamire nemet mondunk, akkor lehet már el is vesztettük az esélyét annak, hogy minket vegyenek fel.
3. "Alapvetően"
Az alapvetően egy teljesen indokolatlan töltelékszó. Ha ezt használjuk, olyan mintha az igazságnak csak a töredékét mondanánk el. Például, ha a feltett kérdésre így válaszolunk: "alapvetően segítettem növelni a cég bevételét", akkor ez most azt jelenti, hogy csak kis mértékben befolyásoltuk az eredményt, vagy mi is a csapat része voltunk?
4. "Motiváció"
Ez a szó valószínűleg minden interjún elhangzik, ezért nem véletlen, hogy amint meghallják a HR-esek egyből felmegy a vérnyomásuk. Ehelyett a szó helyett pórbáljuk meg máshogy elmondani, hogy mennyire fontos számunkra ez a munka.
NULLA FORINTOS SZÁMLAVEZETÉS? LEHETSÉGES! MEGÉRI VÁLTANI!
Nem csak jól hangzó reklámszöveg ma már az ingyenes számlavezetés. A Pénzcentrum számlacsomag kalkulátorában ugyanis több olyan konstrukciót is találhatunk, amelyek esetében az alapdíj, és a fontosabb szolgáltatások is ingyenesek lehetnek. Nemrég három pénzintézet is komoly akciókat hirdetett, így jelenleg a CIB Bank, a Raiffeisen Bank, valamint az UniCredit Bank konstrukcióival is tízezreket spórolhatnak az ügyfelek. Nézz szét a friss számlacsomagok között, és válts pénzintézetet percek alatt az otthonodból. (x)
5. "Tapasztalat"
Amennyiben azt mondjuk, hogy az adott területen van tapasztalatunk, az annyira általános, hogy ebből az interjúztató nem fog megtudni semmi fontosat. Ne ködösítsünk, soroljuk fel konkrétan, hogy milyen eredményeket értük el eddig.
6. "Keményen dolgozom"
Felesleges azt állítanunk, hogy keményen dolgozunk, hiszen senki nem jön úgy egy állásinterjúra, hogy azt mondja magáról, hogy lusta. Ha tudsz, akkor erre is inkább egy konkrét példát mondj, például: "egész hétvégén dolgoztam, hogy tökéletesítsem a projektet". Azt is érdemes lehet megemlíteni, hogy nem voltunk betegszabadságon az elmúlt két évben. (Amennyiben ez igaz ránk.)
7. Minden töltelékszó
Próbáljuk kerülni a töltelékszavakat, mint a "hát" vagy a "szóval". Ezeknek a használatától ugyanis kevésbé tűnünk magabiztosnak és akár hitelét is veszítheti mondanivalónk. Inkább gondoljuk végig, mit szeretnénk mondani, egy kis csend sokkal többet ér, mint egy halom felesleges töltelékszó.
Rettenetes állapotban a magyar dolgozók mentális egészsége: mindennapos a stressz, szorongás, kiégés
Nem csak a toborzás, a megtartás is komoly kihívásokat állít a munkáltatók elé a pénzügyi és számviteli szektorban.
Hadtörténeti kuriózum lehet az a 120 darab színes, jó minőségben retusált és digitalizált, publikálás előtt álló felvétel, amely 45 év lappangás után került elő.
Az egyik legígéretesebb hazai technológiai startup által most piacra dobott okos gyűrű lehetővé teszi, hogy egyetlen érintéssel bármilyen infót megosszunk magunkról új ismerősünkkel.
Rekord gyorsasággal fogytak el a jegyek arra 400 fősre tervezett, fiataloknak szóló kapcsolatépítő és önfejlesztő rendezvényre, amelynél a szervezők a közösségi finanszírozás modelljével toboroztak.
Az első hazai közösségi piactéren sikeresen célba ért egy mézes kampány, amelyben a vásárlás mellett egy hartai termelő kaptárait is örökbe lehetett fogadni.
-
Folytatódik az árcsökkentési program a Lidlben: mutatjuk, milyen akciók érkeztek
A magyar vásárlók különösen árérzékenyek, még mindig megnézik, hogy mire, mennyit költenek.
-
Erre most még kevesen gondolnak, amikor hitelt vesznek fel
Fáy Zsolttal, a MagNet Bank elnökével beszélgettünk.
-
Videó: bejutottunk a SPAR üzemébe, ahol évi 20 millió kg húst dolgoznak fel
Jelenleg több mint 360 ember dolgozik az üzemben.
-
Élethelyzetek, amiben kivédhető az anyagi kockázat (x)
Az elmúlt években különösen sok elbizonytalanító körülménnyel kellett szembenéznünk.
- Inkább többre lesz szükség, mint kevesebbre – a heti munkaidő növelését sürgetik Ausztriában
- Eldőlt: a valaha volt legdrágább Duna-híd épül meg Magyarországon
- Lengyel külügyminiszter: Oroszország vereségével végződne a NATO elleni támadás
- Vitézy Dávid: a "turistabelváros" helyett a körúton túli Budapestet kellene fejleszteni
- Ferenc pápa fogadta Sulyok Tamást
- Itt meghallgathatja Orbán Viktor CPAC-en elmondott beszédét